Чтобы выйти на пенсию в 60 лет, украинцы должны в этом году иметь не менее 31 года страхового стажа. Если столько стажа нет, то придется уходить на заслуженный отдых позже - в 63 или 65 лет. Однако стаж можно докупить, и стать пенсионером в 60.
Об этом напоминают в Пенсионном фонде Украины.
В этом году, что выйти на пенсию в 60, украинцам надо иметь не менее 31 года стажа. Однако уже со следующего года его нужно будет на один год больше, то есть 32 года. Требование к страховому стажу будет расти до 2028 года, пока не достигнет 35 лет. Впрочем, граждане, которые не имеют такого страхового стажа, и уже не смогут его заработать, могут выйти на пенсию в 63 или в 65 лет.
В этом году, чтобы выйти на пенсию в 63, надо иметь минимум 21 год стажа, а в 65 - 15 лет. Причем для 63-летних также требование по стажу будет расти: в 2028 году оно установится на пределе в 25 лет.
Однако ситуация не настолько непоправима, как может показаться. Государство позволило украинцам докупить себе страховой стаж. Для этого лишь нужно заключить с Пенсионным фондом договор о добровольном участии в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования. Сделать это может любой украинец, достигший 16-летнего возраста.
Кстати, докупить стаж можно не только себе, но и другому лицу. Для этого также надо заключить договор с ПФУ об уплате взносов в пользу третьего лица.
Сколько придется доплатить для покупки стажа?
Чтобы пополнить свой страховой стаж одним месяцем, надо перевести в ПФУ хотя бы минимальный месячный страховой взнос. Он равен 22% от минимальной зарплаты. То есть с 1 апреля 2024 года он составляет 1760 гривен. Итак, если вам не хватает, например, полгода стажа, то придется заплатить 10 560 гривен. А если надо добавить к стажу еще целый год, то стоимость такой покупки составит 21 120 гривен.
То есть за год получается немалая сумма. Поэтому обычно стаж докупают те граждане, которым не хватает по несколько месяцев до минимального страхового стажа, чтобы вовремя выйти на пенсию.
Однако добровольные страховые взносы человек может делать в течение жизни. Если по какой-то причине работодатель не платит за своего работника взносы (это означает, что он трудится неофициально, и это плохо), то работник может сам позаботиться об уплате взносов в Пенсионный фонд. В таком случае ему также придется ежемесячно платить за себя минимальный страховой взнос, чтобы ему прибавлялся стаж.
Напомним, некоторым украинцам могут оставить только 80% пенсии.